<video id="frbuy"><input id="frbuy"></input></video>
    1. <object id="frbuy"></object>
    <u id="frbuy"></u>

  • <b id="frbuy"></b>
        1. <i id="frbuy"><sub id="frbuy"><li id="frbuy"></li></sub></i><source id="frbuy"><input id="frbuy"></input></source>
          起重學院
          下載手機APP
          當前位置: 首頁 ? 起重學院 ? 市場營銷 ? 正文

          海底撈:情感營銷的成功典范

          來源:中國起重機械網
          |
          |
          |

          要讓員工主動服務,還必須信任他們、給他們放權。海底撈的普通服務員都有免單權,只要員工認為有必要,都可以給客人免費送一些菜,甚至免掉一餐的費用,當然這種信任,一旦發現被濫用,就不會再有第二次機會。要讓員工感到幸福,不僅要提供好的物質待遇,還要有公平公正的工作環境。海底撈的幾乎所有高管都是服務員出身,沒有管理才能的員工任勞任怨也可以得到認可,如果做到功勛員工,工資收入只比店長差一點。海底撈還鼓勵員工創新,很多富有創意的服務項目都是由員工創造出來的,因為他們離顧客最近。海底撈讓員工能夠發揮自己的特長,從而在工作中獲得樂趣,使工作變得更有價值。

           

          海底撈情感營銷的背后是企業的人性化管理,堪稱勞動密集型企業尊重和信任員工的典范,善待并尊重員工,讓他們有歸屬感,以一種“老板心態”而非“打工者心態”來工作。企業成員之間的信任和尊重,營造了愉快舒心的企業文化,促使員工變“要我干”為“我要干”,變被動工作為主動工作,充滿熱情、努力讓顧客滿意的員工成為難以模仿的海底撈的核心優勢,成就了網絡笑談中的“地球人已經無法阻止海底撈”式的優質服務。

          ?

          移動版:海底撈:情感營銷的成功典范

          ?
          亚洲欧美综合区丁香五月1区_欧美成人高清整片在线观着_欧美一级a码大片免费观看_无码人 精品一区二区三区东京热

          <video id="frbuy"><input id="frbuy"></input></video>
          1. <object id="frbuy"></object>
          <u id="frbuy"></u>

        2. <b id="frbuy"></b>
              1. <i id="frbuy"><sub id="frbuy"><li id="frbuy"></li></sub></i><source id="frbuy"><input id="frbuy"></input></source>
                亚洲成色最大综合在线播放6 | 中文字幕制服丝袜一区二区三区 | 在线观看一级大片婷婷 | 亚洲中心精品国产一区 | 一本在线观看资源网站 | 先锋影音资源国产性爱教学 |